Dekorationsartikel gehören nicht zum Leistungsumfang.
Sprache:
Deutsch
21,99 €*
Versandkostenfrei per Post / DHL
auf Lager, Lieferzeit 1-2 Werktage
Kategorien:
Beschreibung
Du möchtest oder musst dich beruflich neu orientieren, bist dir jedoch unsicher, ob und wie du dies angehen sollst? So schaffst du den Sprung in deinen neuen Job.Möchtest du dich beruflich weiterentwickeln oder einen ganz anderen Weg gehen? Vielleicht wolltest du sogar schon immer etwas anderes machen, hast dich aber nie getraut, deinem Traumberuf nachzugehen?Oder bist du nach einem Jobverlust oder einer Karrierepause auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Damit bist du nicht allein.Es ist keine Seltenheit, dass der jahrelang ausgeübte Beruf irgendwann nicht mehr erfüllend ist, egal ob es sich um eine Fach- oder Führungskraft handelt ¿ schließlich ändern sich die eigenen Bedürfnisse, Wünsche und Anforderungen mit den Jahren. Wenn der Job letztlich nur noch eine lästige Pflicht ist, kann das schnell frustrierend werden und im schlimmsten Fall zu psychischen Problemen führen.Und doch kann auch eine berufliche Neuorientierung Ängste und Probleme mit sich bringen. Immerhin befindet sich der Arbeitsmarkt im stetigen Wandel, was einen Wiedereinstieg oder eine ganz neue Karriererichtung nicht gerade einfach macht.Wenn der Beruf nicht (mehr) die gewünschte Erfüllung bringt, du gefühlt rund um die Uhr schuftest oder der Verlust des Jobs droht, führt dies oft zu:Unzufriedenheit und Frustpsychischen Problemen wie Burn-outUnsicherheit bis hin zur ExistenzangstSelbstzweifelnPlan- und OrientierungslosigkeitDie gute Nachricht: Es ist nie zu spät, seinen Traumjob zu finden!Mit den richtigen Erkenntnissen und wirksamen Strategien zeigt dir dieses Buch, wie du deinen Kompass neu ausrichten kannst. Alfred Behn-Eschenburg begleitet dich durch den gesamten Prozess der beruflichen Neuorientierung und gibt hilfreiche Tipps, wie du dich in der heutigen Arbeitswelt zurechtfinden und optimal selbst vermarkten kannst. Mit dem Karriereplanungs-Toolkit erhältst du zudem ein wirksames Werkzeug an die Hand, mit dem du selbst die Führung in deiner Laufbahn übernehmen kannst.¿_Karriere Boost ¿ Der Leitfaden zur erfolgreichen beruflichen Neuorientierung für Fach- und Führungskräft_e¿ sorgt für Job-Lust statt Frust und unterstützt dich dabei, den Beruf zu finden, der wirklich zu dir passt. Denn DU allein entscheidest, wie deine Zukunft aussehen soll.Das Buch begleitet dich bei jedem Schritt deines beruflichen Wandels:Bewusstwerdung: Zunächst gilt es, die Notwendigkeit einer Veränderung zu erkennen und die eigene Entwicklungsgeschichte zu analysieren.Standortbestimmung: Finde heraus, wo deine persönlichen Wünsche und Vorstellungen liegen, und lerne, dich selbst und dein Potenzial realistisch einzuschätzen.Heute Top, morgen Flop: Um zukunftsorientierte Entscheidungen treffen zu können, ist ein Blick auf Entwicklungstendenzen in der Welt der Arbeit unerlässlich.Self-Branding: Ein überzeugendes, selbstbewusstes Profil sowie ein gut gepflegtes, berufliches Netzwerk hinterlassen nachhaltig Eindruck.Bewerbungsdschungel: Von aussagekräftigen Unterlagen für die Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch ¿ wertvolle Tipps, Strategien und konkrete Beispiele helfen bei der Navigation im modernen Bewerbungsprozess.Entscheidung: Um zu entscheiden, ob deine angestrebte Laufbahn wirklich zu dir passt, wirst du durch verschiedene kognitive Prozesse geführt, die auf nützliche Weise kombiniert werden können.Neuanfang: Aller Anfang ist schwer. Konkrete Ratschläge für das richtige Verhalten während der Anfangszeit ermöglichen einen erfolgreichen Start in dein neues Berufsleben._Starte jetzt deine ganz persönliche Reise der beruflichen Neuorientierung und Entwicklung und nutze den ¿Karriere Boost¿ als unverzichtbaren Kompass auf deinem Weg!_
Du möchtest oder musst dich beruflich neu orientieren, bist dir jedoch unsicher, ob und wie du dies angehen sollst? So schaffst du den Sprung in deinen neuen Job.Möchtest du dich beruflich weiterentwickeln oder einen ganz anderen Weg gehen? Vielleicht wolltest du sogar schon immer etwas anderes machen, hast dich aber nie getraut, deinem Traumberuf nachzugehen?Oder bist du nach einem Jobverlust oder einer Karrierepause auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Damit bist du nicht allein.Es ist keine Seltenheit, dass der jahrelang ausgeübte Beruf irgendwann nicht mehr erfüllend ist, egal ob es sich um eine Fach- oder Führungskraft handelt ¿ schließlich ändern sich die eigenen Bedürfnisse, Wünsche und Anforderungen mit den Jahren. Wenn der Job letztlich nur noch eine lästige Pflicht ist, kann das schnell frustrierend werden und im schlimmsten Fall zu psychischen Problemen führen.Und doch kann auch eine berufliche Neuorientierung Ängste und Probleme mit sich bringen. Immerhin befindet sich der Arbeitsmarkt im stetigen Wandel, was einen Wiedereinstieg oder eine ganz neue Karriererichtung nicht gerade einfach macht.Wenn der Beruf nicht (mehr) die gewünschte Erfüllung bringt, du gefühlt rund um die Uhr schuftest oder der Verlust des Jobs droht, führt dies oft zu:Unzufriedenheit und Frustpsychischen Problemen wie Burn-outUnsicherheit bis hin zur ExistenzangstSelbstzweifelnPlan- und OrientierungslosigkeitDie gute Nachricht: Es ist nie zu spät, seinen Traumjob zu finden!Mit den richtigen Erkenntnissen und wirksamen Strategien zeigt dir dieses Buch, wie du deinen Kompass neu ausrichten kannst. Alfred Behn-Eschenburg begleitet dich durch den gesamten Prozess der beruflichen Neuorientierung und gibt hilfreiche Tipps, wie du dich in der heutigen Arbeitswelt zurechtfinden und optimal selbst vermarkten kannst. Mit dem Karriereplanungs-Toolkit erhältst du zudem ein wirksames Werkzeug an die Hand, mit dem du selbst die Führung in deiner Laufbahn übernehmen kannst.¿_Karriere Boost ¿ Der Leitfaden zur erfolgreichen beruflichen Neuorientierung für Fach- und Führungskräft_e¿ sorgt für Job-Lust statt Frust und unterstützt dich dabei, den Beruf zu finden, der wirklich zu dir passt. Denn DU allein entscheidest, wie deine Zukunft aussehen soll.Das Buch begleitet dich bei jedem Schritt deines beruflichen Wandels:Bewusstwerdung: Zunächst gilt es, die Notwendigkeit einer Veränderung zu erkennen und die eigene Entwicklungsgeschichte zu analysieren.Standortbestimmung: Finde heraus, wo deine persönlichen Wünsche und Vorstellungen liegen, und lerne, dich selbst und dein Potenzial realistisch einzuschätzen.Heute Top, morgen Flop: Um zukunftsorientierte Entscheidungen treffen zu können, ist ein Blick auf Entwicklungstendenzen in der Welt der Arbeit unerlässlich.Self-Branding: Ein überzeugendes, selbstbewusstes Profil sowie ein gut gepflegtes, berufliches Netzwerk hinterlassen nachhaltig Eindruck.Bewerbungsdschungel: Von aussagekräftigen Unterlagen für die Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch ¿ wertvolle Tipps, Strategien und konkrete Beispiele helfen bei der Navigation im modernen Bewerbungsprozess.Entscheidung: Um zu entscheiden, ob deine angestrebte Laufbahn wirklich zu dir passt, wirst du durch verschiedene kognitive Prozesse geführt, die auf nützliche Weise kombiniert werden können.Neuanfang: Aller Anfang ist schwer. Konkrete Ratschläge für das richtige Verhalten während der Anfangszeit ermöglichen einen erfolgreichen Start in dein neues Berufsleben._Starte jetzt deine ganz persönliche Reise der beruflichen Neuorientierung und Entwicklung und nutze den ¿Karriere Boost¿ als unverzichtbaren Kompass auf deinem Weg!_
Über den Autor
Alfred Behn-Eschenburg, geboren 1955 in Zürich und aufgewachsen in Mexiko, hat einen bemerkenswerten beruflichen Weg hinter sich. Nach seinem Wirtschaftsstudium in Zürich und einer Weiterbildung zum diplomierten SAP-Consultant, die er Jahre später absolvierte, begann er seine Karriere, die ihn über zweieinhalb Jahrzehnte in Führungspositionen bei internationalen Konzernen in Europa, Südostasien, Mexiko und schließlich in die Funktion als Geschäftsleiter der Niederlassung eines Schweizer Konzerns in São Paulo, Brasilien, führte.
Im Jahr 2003, als er seine Stelle verlor, stand Alfred vor einer entscheidenden Wende in seinem Leben. Während dieser herausfordernden Zeit erhielt er über sechs Monate Unterstützung von einer renommierten Outplacement-Firma. Diese Phase der beruflichen Neuorientierung führte zu einer wichtigen Entscheidung: Alfred gründete sein eigenes Einrichtungsunternehmen, in dem er seine Leidenschaft für schönes Wohnen zum Beruf machte. Nach einigen erfolgreichen Jahren in diesem Geschäftsfeld entschied sich Alfred für einen weiteren beruflichen Wandel und begann, Unternehmer und einzelne Führungspersonen zu beraten.
Die Ausbildung zum systemischen Coach und Organisationsentwickler am Institut Trias in der Schweiz öffnete ihm die Türen in die Welt des Consultings. Seit nunmehr 15 Jahren ist Alfred als Berater tätig, wobei er sich in den vergangenen 10 Jahren auf die Arbeit als systemischer Coach für Fach- und Führungskräfte spezialisiert hat, die sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen. Sein Engagement umfasst die Unterstützung von Einzelpersonen bei ihrer Neuorientierung sowie von Unternehmen beim Personalabbau.
Durch seine langjährige Berufserfahrung als Führungskraft, seine Menschenkenntnis, die er in verschiedensten Kulturen und Arbeitswelten erlangt hat, und nicht zuletzt durch den tiefgreifenden Prozess seiner eigenen beruflichen Neuorientierung besitzt Alfred den Instinkt, seine Klienten in ihrer Ganzheit und Tiefe zu verstehen und sie entsprechend auf ihrem eigenen Weg in die Zukunft zu unterstützen. Alfreds Mantra ist es, Menschen zu helfen, einen Plan zu entwickeln, der es ihnen ermöglicht, mit kristallklarer Sicht neue, wirksame Perspektiven zu erkennen und so ihre berufliche Zukunft erfolgreicher zu gestalten.
In diesem Geiste entstand Alfreds Buch, das nicht nur seine berufliche Reise und die daraus gewonnenen Erkenntnisse widerspiegelt, sondern auch ein Zeugnis seines tiefen Verständnisses für die Herausforderungen und Chancen der beruflichen Neuorientierung ist. Es ist ein Leitfaden für jene, die vor ähnlichen Wendepunkten in ihrem Berufsleben stehen, und bietet wertvolle Einblicke und Strategien, um diese Übergänge erfolgreich zu meistern.
Alfred lebt zusammen mit seiner Familie in der Nähe von Zürich. Er hat vier Söhne und eine Tochter, wobei die jüngsten Söhne Zwillinge sind und sich noch im Schulalter befinden. Diese familiäre Dynamik hält Alfred, trotz seines reifen Alters, geistig fit und aufgeschlossen für Neues.
Im Jahr 2003, als er seine Stelle verlor, stand Alfred vor einer entscheidenden Wende in seinem Leben. Während dieser herausfordernden Zeit erhielt er über sechs Monate Unterstützung von einer renommierten Outplacement-Firma. Diese Phase der beruflichen Neuorientierung führte zu einer wichtigen Entscheidung: Alfred gründete sein eigenes Einrichtungsunternehmen, in dem er seine Leidenschaft für schönes Wohnen zum Beruf machte. Nach einigen erfolgreichen Jahren in diesem Geschäftsfeld entschied sich Alfred für einen weiteren beruflichen Wandel und begann, Unternehmer und einzelne Führungspersonen zu beraten.
Die Ausbildung zum systemischen Coach und Organisationsentwickler am Institut Trias in der Schweiz öffnete ihm die Türen in die Welt des Consultings. Seit nunmehr 15 Jahren ist Alfred als Berater tätig, wobei er sich in den vergangenen 10 Jahren auf die Arbeit als systemischer Coach für Fach- und Führungskräfte spezialisiert hat, die sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen. Sein Engagement umfasst die Unterstützung von Einzelpersonen bei ihrer Neuorientierung sowie von Unternehmen beim Personalabbau.
Durch seine langjährige Berufserfahrung als Führungskraft, seine Menschenkenntnis, die er in verschiedensten Kulturen und Arbeitswelten erlangt hat, und nicht zuletzt durch den tiefgreifenden Prozess seiner eigenen beruflichen Neuorientierung besitzt Alfred den Instinkt, seine Klienten in ihrer Ganzheit und Tiefe zu verstehen und sie entsprechend auf ihrem eigenen Weg in die Zukunft zu unterstützen. Alfreds Mantra ist es, Menschen zu helfen, einen Plan zu entwickeln, der es ihnen ermöglicht, mit kristallklarer Sicht neue, wirksame Perspektiven zu erkennen und so ihre berufliche Zukunft erfolgreicher zu gestalten.
In diesem Geiste entstand Alfreds Buch, das nicht nur seine berufliche Reise und die daraus gewonnenen Erkenntnisse widerspiegelt, sondern auch ein Zeugnis seines tiefen Verständnisses für die Herausforderungen und Chancen der beruflichen Neuorientierung ist. Es ist ein Leitfaden für jene, die vor ähnlichen Wendepunkten in ihrem Berufsleben stehen, und bietet wertvolle Einblicke und Strategien, um diese Übergänge erfolgreich zu meistern.
Alfred lebt zusammen mit seiner Familie in der Nähe von Zürich. Er hat vier Söhne und eine Tochter, wobei die jüngsten Söhne Zwillinge sind und sich noch im Schulalter befinden. Diese familiäre Dynamik hält Alfred, trotz seines reifen Alters, geistig fit und aufgeschlossen für Neues.
Zusammenfassung
Bezug über Libri und Umbreit.
Details
Erscheinungsjahr: | 2024 |
---|---|
Rubrik: | Ratgeber |
Thema: | Briefe, Bewerbungen, Wiss. Arbeiten, Rhetorik |
Medium: | Taschenbuch |
Inhalt: |
344 S.
1 farbige Illustr. |
ISBN-13: | 9781960004239 |
ISBN-10: | 1960004239 |
Sprache: | Deutsch |
Ausstattung / Beilage: | Paperback |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Autor: | Behn-Eschenburg, Alfred |
Hersteller: | Remote Verlag |
Maße: | 216 x 135 x 22 mm |
Von/Mit: | Alfred Behn-Eschenburg |
Erscheinungsdatum: | 27.05.2024 |
Gewicht: | 0,469 kg |
Über den Autor
Alfred Behn-Eschenburg, geboren 1955 in Zürich und aufgewachsen in Mexiko, hat einen bemerkenswerten beruflichen Weg hinter sich. Nach seinem Wirtschaftsstudium in Zürich und einer Weiterbildung zum diplomierten SAP-Consultant, die er Jahre später absolvierte, begann er seine Karriere, die ihn über zweieinhalb Jahrzehnte in Führungspositionen bei internationalen Konzernen in Europa, Südostasien, Mexiko und schließlich in die Funktion als Geschäftsleiter der Niederlassung eines Schweizer Konzerns in São Paulo, Brasilien, führte.
Im Jahr 2003, als er seine Stelle verlor, stand Alfred vor einer entscheidenden Wende in seinem Leben. Während dieser herausfordernden Zeit erhielt er über sechs Monate Unterstützung von einer renommierten Outplacement-Firma. Diese Phase der beruflichen Neuorientierung führte zu einer wichtigen Entscheidung: Alfred gründete sein eigenes Einrichtungsunternehmen, in dem er seine Leidenschaft für schönes Wohnen zum Beruf machte. Nach einigen erfolgreichen Jahren in diesem Geschäftsfeld entschied sich Alfred für einen weiteren beruflichen Wandel und begann, Unternehmer und einzelne Führungspersonen zu beraten.
Die Ausbildung zum systemischen Coach und Organisationsentwickler am Institut Trias in der Schweiz öffnete ihm die Türen in die Welt des Consultings. Seit nunmehr 15 Jahren ist Alfred als Berater tätig, wobei er sich in den vergangenen 10 Jahren auf die Arbeit als systemischer Coach für Fach- und Führungskräfte spezialisiert hat, die sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen. Sein Engagement umfasst die Unterstützung von Einzelpersonen bei ihrer Neuorientierung sowie von Unternehmen beim Personalabbau.
Durch seine langjährige Berufserfahrung als Führungskraft, seine Menschenkenntnis, die er in verschiedensten Kulturen und Arbeitswelten erlangt hat, und nicht zuletzt durch den tiefgreifenden Prozess seiner eigenen beruflichen Neuorientierung besitzt Alfred den Instinkt, seine Klienten in ihrer Ganzheit und Tiefe zu verstehen und sie entsprechend auf ihrem eigenen Weg in die Zukunft zu unterstützen. Alfreds Mantra ist es, Menschen zu helfen, einen Plan zu entwickeln, der es ihnen ermöglicht, mit kristallklarer Sicht neue, wirksame Perspektiven zu erkennen und so ihre berufliche Zukunft erfolgreicher zu gestalten.
In diesem Geiste entstand Alfreds Buch, das nicht nur seine berufliche Reise und die daraus gewonnenen Erkenntnisse widerspiegelt, sondern auch ein Zeugnis seines tiefen Verständnisses für die Herausforderungen und Chancen der beruflichen Neuorientierung ist. Es ist ein Leitfaden für jene, die vor ähnlichen Wendepunkten in ihrem Berufsleben stehen, und bietet wertvolle Einblicke und Strategien, um diese Übergänge erfolgreich zu meistern.
Alfred lebt zusammen mit seiner Familie in der Nähe von Zürich. Er hat vier Söhne und eine Tochter, wobei die jüngsten Söhne Zwillinge sind und sich noch im Schulalter befinden. Diese familiäre Dynamik hält Alfred, trotz seines reifen Alters, geistig fit und aufgeschlossen für Neues.
Im Jahr 2003, als er seine Stelle verlor, stand Alfred vor einer entscheidenden Wende in seinem Leben. Während dieser herausfordernden Zeit erhielt er über sechs Monate Unterstützung von einer renommierten Outplacement-Firma. Diese Phase der beruflichen Neuorientierung führte zu einer wichtigen Entscheidung: Alfred gründete sein eigenes Einrichtungsunternehmen, in dem er seine Leidenschaft für schönes Wohnen zum Beruf machte. Nach einigen erfolgreichen Jahren in diesem Geschäftsfeld entschied sich Alfred für einen weiteren beruflichen Wandel und begann, Unternehmer und einzelne Führungspersonen zu beraten.
Die Ausbildung zum systemischen Coach und Organisationsentwickler am Institut Trias in der Schweiz öffnete ihm die Türen in die Welt des Consultings. Seit nunmehr 15 Jahren ist Alfred als Berater tätig, wobei er sich in den vergangenen 10 Jahren auf die Arbeit als systemischer Coach für Fach- und Führungskräfte spezialisiert hat, die sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen. Sein Engagement umfasst die Unterstützung von Einzelpersonen bei ihrer Neuorientierung sowie von Unternehmen beim Personalabbau.
Durch seine langjährige Berufserfahrung als Führungskraft, seine Menschenkenntnis, die er in verschiedensten Kulturen und Arbeitswelten erlangt hat, und nicht zuletzt durch den tiefgreifenden Prozess seiner eigenen beruflichen Neuorientierung besitzt Alfred den Instinkt, seine Klienten in ihrer Ganzheit und Tiefe zu verstehen und sie entsprechend auf ihrem eigenen Weg in die Zukunft zu unterstützen. Alfreds Mantra ist es, Menschen zu helfen, einen Plan zu entwickeln, der es ihnen ermöglicht, mit kristallklarer Sicht neue, wirksame Perspektiven zu erkennen und so ihre berufliche Zukunft erfolgreicher zu gestalten.
In diesem Geiste entstand Alfreds Buch, das nicht nur seine berufliche Reise und die daraus gewonnenen Erkenntnisse widerspiegelt, sondern auch ein Zeugnis seines tiefen Verständnisses für die Herausforderungen und Chancen der beruflichen Neuorientierung ist. Es ist ein Leitfaden für jene, die vor ähnlichen Wendepunkten in ihrem Berufsleben stehen, und bietet wertvolle Einblicke und Strategien, um diese Übergänge erfolgreich zu meistern.
Alfred lebt zusammen mit seiner Familie in der Nähe von Zürich. Er hat vier Söhne und eine Tochter, wobei die jüngsten Söhne Zwillinge sind und sich noch im Schulalter befinden. Diese familiäre Dynamik hält Alfred, trotz seines reifen Alters, geistig fit und aufgeschlossen für Neues.
Zusammenfassung
Bezug über Libri und Umbreit.
Details
Erscheinungsjahr: | 2024 |
---|---|
Rubrik: | Ratgeber |
Thema: | Briefe, Bewerbungen, Wiss. Arbeiten, Rhetorik |
Medium: | Taschenbuch |
Inhalt: |
344 S.
1 farbige Illustr. |
ISBN-13: | 9781960004239 |
ISBN-10: | 1960004239 |
Sprache: | Deutsch |
Ausstattung / Beilage: | Paperback |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Autor: | Behn-Eschenburg, Alfred |
Hersteller: | Remote Verlag |
Maße: | 216 x 135 x 22 mm |
Von/Mit: | Alfred Behn-Eschenburg |
Erscheinungsdatum: | 27.05.2024 |
Gewicht: | 0,469 kg |
Warnhinweis