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Beschreibung
In der Pflegebranche ist eine neue Dynamik spürbar, die
von einem gestärkten Selbstbewusstsein der Pflegekräfte
50+ geprägt ist. Diese hochqualifizierten Fachkräfte
treten mit einer neuen Entschlossenheit auf, ihre
Fähigkeiten und Perspektiven voll auszuschöpfen. Das
hat viele Vorteile:
Pflegekräfte 50+ bringen eine reiche Erfahrung mit,
die als unschätzbares Kapital betrachtet werden sollte.
Pflegekräfte 50+ sind flexibel und anpassungsfähig,
offen für innovative Ansätze in der Pflege.
Pflegekräfte 50+ verfügen über ein tiefes Verständnis
für medizinische Prozesse, Patientenbetreuung und
zwischenmenschliche Dynamiken.
Pflegekräfte 50+ spielen eine entscheidende Rolle als
Mentoren und Führungskräfte in der Pflegebranche.
In Interviews schildern Pflegekräfte, wie sie sich verändert
und welche Strategien ihnen dabei geholfen haben.
Außerdem werden Unternehmen vorgestellt, die verstanden
haben, was für ein Gewinn Pflegekräfte 50+ sind.
von einem gestärkten Selbstbewusstsein der Pflegekräfte
50+ geprägt ist. Diese hochqualifizierten Fachkräfte
treten mit einer neuen Entschlossenheit auf, ihre
Fähigkeiten und Perspektiven voll auszuschöpfen. Das
hat viele Vorteile:
Pflegekräfte 50+ bringen eine reiche Erfahrung mit,
die als unschätzbares Kapital betrachtet werden sollte.
Pflegekräfte 50+ sind flexibel und anpassungsfähig,
offen für innovative Ansätze in der Pflege.
Pflegekräfte 50+ verfügen über ein tiefes Verständnis
für medizinische Prozesse, Patientenbetreuung und
zwischenmenschliche Dynamiken.
Pflegekräfte 50+ spielen eine entscheidende Rolle als
Mentoren und Führungskräfte in der Pflegebranche.
In Interviews schildern Pflegekräfte, wie sie sich verändert
und welche Strategien ihnen dabei geholfen haben.
Außerdem werden Unternehmen vorgestellt, die verstanden
haben, was für ein Gewinn Pflegekräfte 50+ sind.
In der Pflegebranche ist eine neue Dynamik spürbar, die
von einem gestärkten Selbstbewusstsein der Pflegekräfte
50+ geprägt ist. Diese hochqualifizierten Fachkräfte
treten mit einer neuen Entschlossenheit auf, ihre
Fähigkeiten und Perspektiven voll auszuschöpfen. Das
hat viele Vorteile:
Pflegekräfte 50+ bringen eine reiche Erfahrung mit,
die als unschätzbares Kapital betrachtet werden sollte.
Pflegekräfte 50+ sind flexibel und anpassungsfähig,
offen für innovative Ansätze in der Pflege.
Pflegekräfte 50+ verfügen über ein tiefes Verständnis
für medizinische Prozesse, Patientenbetreuung und
zwischenmenschliche Dynamiken.
Pflegekräfte 50+ spielen eine entscheidende Rolle als
Mentoren und Führungskräfte in der Pflegebranche.
In Interviews schildern Pflegekräfte, wie sie sich verändert
und welche Strategien ihnen dabei geholfen haben.
Außerdem werden Unternehmen vorgestellt, die verstanden
haben, was für ein Gewinn Pflegekräfte 50+ sind.
von einem gestärkten Selbstbewusstsein der Pflegekräfte
50+ geprägt ist. Diese hochqualifizierten Fachkräfte
treten mit einer neuen Entschlossenheit auf, ihre
Fähigkeiten und Perspektiven voll auszuschöpfen. Das
hat viele Vorteile:
Pflegekräfte 50+ bringen eine reiche Erfahrung mit,
die als unschätzbares Kapital betrachtet werden sollte.
Pflegekräfte 50+ sind flexibel und anpassungsfähig,
offen für innovative Ansätze in der Pflege.
Pflegekräfte 50+ verfügen über ein tiefes Verständnis
für medizinische Prozesse, Patientenbetreuung und
zwischenmenschliche Dynamiken.
Pflegekräfte 50+ spielen eine entscheidende Rolle als
Mentoren und Führungskräfte in der Pflegebranche.
In Interviews schildern Pflegekräfte, wie sie sich verändert
und welche Strategien ihnen dabei geholfen haben.
Außerdem werden Unternehmen vorgestellt, die verstanden
haben, was für ein Gewinn Pflegekräfte 50+ sind.
Über den Autor
Gabriela Koslowski studierte praktische Psychologie und psychologische Beratung. Sie arbeitet als selbständige
psychologische Beraterin und zertifizierte Mediatorin in ihrem eigenen Unternehmen [...]. Als Mentalcoach hält sie viele Vorträge und gibt Seminare in Unternehmen der Gesundheitsbranche.
psychologische Beraterin und zertifizierte Mediatorin in ihrem eigenen Unternehmen [...]. Als Mentalcoach hält sie viele Vorträge und gibt Seminare in Unternehmen der Gesundheitsbranche.
Zusammenfassung
Sie sind viele: Pflegekräfte 50+ stellen 40 % der Arbeitskräfte dar
Sie werden laut: Pflegekräfte 50+ fordern endlich Anerkennung und Wertschätzung
Sie sind unverzichtbar: Pflegekräfte 50+ sind das Rückgrat des Gesundheitswesens
Sie werden laut: Pflegekräfte 50+ fordern endlich Anerkennung und Wertschätzung
Sie sind unverzichtbar: Pflegekräfte 50+ sind das Rückgrat des Gesundheitswesens
Details
Erscheinungsjahr: | 2024 |
---|---|
Fachbereich: | Allgemeine Lexika |
Genre: | Medizin |
Rubrik: | Wissenschaften |
Medium: | Taschenbuch |
Titelzusatz: | Was hochqualifizierte Mitarbeitende und Pflege-Unternehmen jetzt tun müssen. Expertisen nutzen, Qualitäten fördern, Forderungen anerkennen |
Reihe: | Pflege Praxis |
Inhalt: | 144 S. |
ISBN-13: | 9783842609105 |
ISBN-10: | 3842609108 |
Sprache: | Deutsch |
Herstellernummer: | 50910 |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Autor: | Koslowski, Gabriela |
Hersteller: |
Schlütersche Verlag
Schltersche Fachmedien GmbH |
Maße: | 212 x 144 x 15 mm |
Von/Mit: | Gabriela Koslowski |
Erscheinungsdatum: | 30.10.2024 |
Gewicht: | 0,316 kg |
Über den Autor
Gabriela Koslowski studierte praktische Psychologie und psychologische Beratung. Sie arbeitet als selbständige
psychologische Beraterin und zertifizierte Mediatorin in ihrem eigenen Unternehmen [...]. Als Mentalcoach hält sie viele Vorträge und gibt Seminare in Unternehmen der Gesundheitsbranche.
psychologische Beraterin und zertifizierte Mediatorin in ihrem eigenen Unternehmen [...]. Als Mentalcoach hält sie viele Vorträge und gibt Seminare in Unternehmen der Gesundheitsbranche.
Zusammenfassung
Sie sind viele: Pflegekräfte 50+ stellen 40 % der Arbeitskräfte dar
Sie werden laut: Pflegekräfte 50+ fordern endlich Anerkennung und Wertschätzung
Sie sind unverzichtbar: Pflegekräfte 50+ sind das Rückgrat des Gesundheitswesens
Sie werden laut: Pflegekräfte 50+ fordern endlich Anerkennung und Wertschätzung
Sie sind unverzichtbar: Pflegekräfte 50+ sind das Rückgrat des Gesundheitswesens
Details
Erscheinungsjahr: | 2024 |
---|---|
Fachbereich: | Allgemeine Lexika |
Genre: | Medizin |
Rubrik: | Wissenschaften |
Medium: | Taschenbuch |
Titelzusatz: | Was hochqualifizierte Mitarbeitende und Pflege-Unternehmen jetzt tun müssen. Expertisen nutzen, Qualitäten fördern, Forderungen anerkennen |
Reihe: | Pflege Praxis |
Inhalt: | 144 S. |
ISBN-13: | 9783842609105 |
ISBN-10: | 3842609108 |
Sprache: | Deutsch |
Herstellernummer: | 50910 |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Autor: | Koslowski, Gabriela |
Hersteller: |
Schlütersche Verlag
Schltersche Fachmedien GmbH |
Maße: | 212 x 144 x 15 mm |
Von/Mit: | Gabriela Koslowski |
Erscheinungsdatum: | 30.10.2024 |
Gewicht: | 0,316 kg |
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